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Hoy vamos a abordar cómo bonificar la formación teórica aunque la empresa tenga deudas con la Seguridad Social.
Tras las innumerables consultas recibidas en nuestro Centro de Formación en relación a si una empresa que tiene deudas con la Seguridad Social puede ser beneficiaria de la gratuidad de la formación teórica de los contratos para la formación y el aprendizaje, nos hemos hecho eco de sus consultas y hemos trasladado dicha cuestión a la TGSS.
La respuesta obtenida de varias Administraciones de la TGSS ha sido que, siempre que los Seguros Sociales se ingresen dentro del plazo reglamentario, los importes de los saldos acreedores resultantes de las cantidades bonificadas por la formación teórica de sus trabajadores (los 215 € mensuales), serán destinados a compensar las deudas que la empresa haya contraído con la Seguridad Social hasta tanto aquéllas queden saldadas.
Le recordamos que estas mismas deudas generadas con la Seguridad Social o Hacienda, al inicio del contrato impiden la reducción de las cuotas en los seguros sociales (los 97,49 € 97,96 €), durante toda la vigencia del mismo.
Le sugerimos que si tiene algún cliente interesado en el uso de esta modalidad contractual, contraste la presente información directamente con su oficina de la Administración de la TGSS.
