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Entre las ventajas económicas del contrato para la formación en alternancia se encuentran las bonificaciones en los costes de la formación. Uno de los requisitos de esta modalidad contractual es designar a un tutor laboral que apoye y evalúe el desempeño del alumno-trabajador durante su permanencia en la empresa. En este artículo abordaremos cómo hacer los cálculos correctos para conocer el incentivo por tutorización que corresponde en cada caso.  

Bonificaciones en el contrato en alternancia

Al incorporar en la plantilla a un trabajador en formación, el empresario puede aplicar ciertas reducciones o bonificaciones en los costes asociados a la contratación. El incentivo económico más ventajoso es el ahorro en costes de Seguridad Social, pero existen otras bonificaciones que también son muy beneficiosas. 

La labor de tutorización del tutor laboral también puede ser financiada. La empresa recibe una bonificación mensual, adicional a la reducción de coste en seguros sociales, que viene recogida en el Artículo 1, apartado 3.4 de la Orden ESS/41/2015. Esta se suma al resto de bonificaciones a las que tiene derecho el empresario con esta modalidad contractual. 

Además de las mencionadas ventajas económicas, el contrato formativo en alternancia recoge otras virtudes para empresarios y trabajadores como la mejora en la cualificación del equipo y de su productividad. Como novedad, tras la entrada en vigor de la nueva reforma laboral, la metodología podrá ser online cuando se celebre un contrato de formación en base a especialidades formativas

Cuantía de las bonificaciones por tutorización en el contrato de formación

[su_table responsive=”yes”]

PLANTILLA DE LA EMPRESA MÁXIMO HORAS FINANCIABLES IMPORTE FINANCIABLE POR HORA BONIFICACIÓN MÁXIMA POR ALUMNO Y MES
Menos de 5 trabajadores 40 h. 2,00 € 80,00 €
5 o más trabajadores 40 h. 1,50 € 60,00 €

[/su_table]

Para saber cuál es la bonificación que corresponde a la empresa por la tutorización de un trabajador, es necesario tener en cuenta el día de alta y de baja del empleado. En las siguientes tablas se muestran las distintas posibilidades.

Sabemos que esta información es de gran utilidad. Hemos preparado una tabla resumen que puedes descargar y tener a mano, con toda la información necesaria para calcular las bonificaciones que recibe la empresa por asignar un tutor laboral. Para hacer este cálculo se tendrá en cuenta el día de alta o baja del trabajador, y el tamaño de la plantilla.

Bonificaciones por tutorización según el día de alta

[su_table responsive=”yes”]

Plantilla de < 5 trabajadores Plantilla de = o + 5 trabajadores
DÍA HORAS IMPORTE DÍAS HORAS IMPORTE
1 40 80 € 1 40 60 €
2 39 78 € 2 39 59 €
3 37 74 € 3 37 56 €
4 36 72 € 4 36 54 €
5 35 70 € 5 35 53 €
6 33 66 € 6 33 50 €
7 32 64 € 7 32 48 €
8 31 62 € 8 31 47 €
9 29 58 € 9 29 44 €
10 28 56 € 10 28 42 €
11 27 54 € 11 27 41 €
12 25 50 € 12 25 38 €
13 24 48 € 13 24 36 €
14 23 46 € 14 23 35 €
15 21 42 € 15 21 32 €
16 20 40 € 16 20 30 €
17 19 38 € 17 19 29 €
18 17 34 € 18 17 26 €
19 16 32 € 19 16 24 €
20 15 30 € 20 15 23 €
21 13 26 € 21 13 20 €
22 12 24 € 22 12 18 €
23 11 22 € 23 11 17 €
24 9 18 € 24 9 14 €
25 8 16 € 25 8 12 €
26 7 14 € 26 7 11 €
27 5 10 € 27 5 8 €
28 4 8 € 28 4 6 €
29 3 6 € 29 3 5 €
30 1 2 € 30 1 2 €
31 1 2 € 31 1 2 €

[/su_table]

Bonificaciones por tutorización según el día de baja

[su_table responsive=”yes”]

Plantilla de < 5 trabajadores Plantilla de = o + 5 trabajadores
DÍA HORAS IMPORTE DÍAS HORAS IMPORTE
1 1 2 € 1 1 1 €
2 3 6 € 2 3 4 €
3 4 8 € 3 4 6 €
4 5 10 € 4 5 7 €
5 7 14 € 5 7 10 €
6 8 16 € 6 8 12 €
7 9 18 € 7 9 13 €
8 11 22 € 8 11 16 €
9 12 24 € 9 12 18 €
10 13 26 € 10 13 19 €
11 15 30 € 11 15 22 €
12 16 32 € 12 16 24 €
13 17 34 € 13 17 25 €
14 19 38 € 14 19 28 €
15 20 40 € 15 20 30 €
16 21 42 € 16 21 31 €
17 23 46 € 17 23 34 €
18 24 48 € 18 24 36 €
19 25 50 € 19 25 37 €
20 27 54 € 20 27 40 €
21 28 56 € 21 28 42 €
22 29 58 € 22 29 43 €
23 31 62 € 23 31 46 €
24 32 64 € 24 32 48 €
25 33 66 € 25 33 49 €
26 35 70 € 26 35 52 €
27 36 72 € 27 36 54 €
28 37 74 € 28 37 55 €
29 39 78 € 29 39 58 €
30 40 80 € 30 40 60 €
31 40 80 € 31 40 60 €

[/su_table]

Como siempre, nuestro equipo de asesores de formación está a vuestra disposición para resolver cualquier duda sobre éste u otros temas relacionados con el contrato de formación. Tan solo tienes que llamar a la línea de teléfono 952 10 14 94 o enviar un correo electrónico a info@audiolis.com.

El contrato de formación en alternancia sin tiempos de espera.

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